Over opdrachtgever

Onze opdrachtgever is één van de top-tier internationale strategy consultancy firms. De consultants binnen het Nederlandse kantoor delen een passie voor de strategische vraagstukken waar private equity en venture capitalist bedrijven voor staan. De meeste klanten zijn actief binnen de meer innovatieve en ondernemende branches zoals hightech, cleantech en industrie. De consultants adviseren PE en VC klanten over het optimaliseren van de investeringsportfolio, operationeel ‘performance improvement’ van individuele bedrijven binnen een portfolio, het optimaliseren van het ‘deal screening’ proces, commercial en operational due diligence trajecten, post-merger integration, etc.

Over functie

Wij zoeken voor onze opdrachtgever een Project Leader / Engagement Manager, dat wil zeggen een strategy consultant met 5 tot 8 jaar relevante ervaring. Een mooie stap voor iemand die nu branche overstijgend werkt, maar liever een focus op private equity en hightech aanbrengt. Of voor iemand die nu binnen PE of corporate finance werkt, en meer affiniteit heeft met strategische vraagstukken. Je past bij dit bedrijf wanneer je ondernemend bent, denkt in mogelijkheden en groei. Je hebt een internationale outlook en werkt graag in teams. De cultuur van het bedrijf is down-to-earth, positief en vriendelijk.

Waarom interessant?

Fulltime functie, uitstekende arbeidsvoorwaarden.

Vacature id

13600

Continuous improvement met technische affiniteit

Ondernemerschap en handelsgeest staat centraal

Over opdrachtgever

Als familiedrijf deze organisatie een rijke historie, waar hoge kwaliteit, aandacht voor de mens en ondernemerschap centraal staan. Door de internationale expansie van de afgelopen jaren groeit het businessmodel naar een geïntegreerde levering van goederen en service. Om hierbij optimale prestaties te bereiken, is Continuous Improvement een centraal thema. De huidige CEO heeft dit dan ook tot dé centrale strategische pijler benoemd voor de komende jaren.

De continuous improvement afdeling rapporteert direct aan het MT en acteert als stafgroep richting de business. Haar achtergrond komt vooral vanuit de grondverzet en maritieme business. Hierdoor ligt hier vooral de nadruk op.

Het centrale Continuous Improvement team werkt vanuit de holding samen met decentrale Opex-coaches binnen de werkmaatschappijen aan changeprogramma’s.

Over functie

Als continuous improvement manager begeleidt je de werkmaatschappijen in het realiseren van optimale prestaties. De focus ligt op kritieke bedrijfsprocessen (customer service, operatie, logistiek, sales, HR, finance en business development) die financieel succes bepalen. Vanuit de rol als intern adviseur, fungeer je als coach voor directieleden, teamleiders en operationeel verantwoordelijken. Dit geeft de rol een divers karakter, waarin training, workshops en implementaties van verandering elkaar afwisselen.

Het team bestaat momenteel uit 2 centrale en 3 decentrale CI managers. Het continuous improvement thema zit in een groeifase, waarin het succes het tempo en omvang van het team voor de toekomst bepalen. De ondernemde cultuur biedt voldoende ruimte om eigen ideeën hierin mee te nemen.

De ideale kandidaat

Binnen dit concern heerst een overwegend no-nonsense cultuur waarin een pragmatische aanpak optimaal resultaat levert. Ze selecteren dan ook sterk op persoonlijkheid, waarnaast de volgende onderdelen belangrijk zijn:
- WO opleiding, liefst bedrijfskundig of economisch profiel.
- 5-10 jaar ervaring in bedrijfsleven of consultancy. Dit kan als adviseur, teamleider of operationeel manager zin.
- ervaring met operational excellence / Lean / Six Sigma is belangrijk. Het is essentieel dat je de theorie in de praktijk hebt toegepast.
- resultaatgericht, no-nonsense persoon, communicatief en zeker met gevoel voor humor.

Waarom interessant?

Onze opdrachtgever is een organsatie die goed voor haar medewekers zorgt. Dit uit zich in een goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, veel opleidingsmogelijkheden, uitgebreid Fit-programma en ruime leaseregeling.
Daarnaast kom je terecht in een ondernemende en internationale omgeving, waar jou ideeën alle ruimte krijgen.

Vacature id

13502

Uniek businessmodel zorgt voor 100 projectgarantie

Teamcultuur geeft consultants steile leercurve

Over opdrachtgever

Sinds 6 jaar breekt dit consultancy bureau met alle wetten in de Nederlandse advieswereld. Waar menig bureau moeite heeft om voldoende adviesopdrachten te verkrijgen, heeft dit kantoor juist last van onderbezetting in consultants. Dit unieke adviesbureau hecht grote waarde aan de ontwikkeling van haar mensen. Consultants ervaren veel verantwoordelijkheid en steile leercurve. Dit zorgt voor een enorm gedreven winnaarscultuur, waar teamwork centraal staat en klantimpact essentieel is. Het toont hun groeiambitie, waardoor ze mensen zoeken die zich in onderstaand profiel herkennen.

Over functie

Focus

De kracht van dit kantoor zit grotendeels in haar focus. Zij heeft een sterke footprint in de Nederlandse energiesector en is een sparringpartner voor alle bedrijven in deze markt. Hierdoor worden consultants bij dit kantoor continu betrokken bij alle ontwikkelingen in deze sector.

Ambitie

Naast focus zijn ambitie en resultaat sterke kernwaarden. Consultants binnen dit bureau werken nauw samen, waardoor zij als team én individu een sterke groei doormaken. Dit zorgt ervoor dat zij zowel binnen het bureau, als binnen de managementlagen van hun klanten mooie carrièrestappen maken. Zij zoeken dan ook mensen die richting willen geven aan hun carrière om te groeien.

Resultaat

Energiebedrijven waarderen dit bureau door haar concrete en meetbare impact die zij achterlaten. Dit komt door de combinatie van slimme mensen, die mee helpen in de uitvoering van een project. Consultants bij dit kantoor zijn in staat lastige vraagstukken op te breken in concrete projectcases, waarin zij de regie nemen om deze tot een meetbaar resultaat op te leveren. Klanten ervaren de betrokkenheid van de adviseurs om tot de kern door te dringen, in plaats van binnen de kaders te blijven.

De ideale kandidaat

Fairlane helpt hen de komende jaren stevig door te groeien. De focus van hun groei ligt bij mensen met een universitaire opleiding (liefst bèta van aard) met 2 tot 6 jaar ervaring. Het gaat hen vooral om mensen die gas willen geven in hun carrière. Types die een gedreven en flexibele omgeving zoeken om hun ambities waar te maken. Met hen komen we graag in contact en hebben we een uitgebreid functieprofiel met projectvoorbeelden.

Vacature id

12803

Over opdrachtgever

Onze opdrachtgever is een middelgrote nichespeler met een focus op de Food en Life Sciences sector. Onderscheidend vermogen is de manier waarop zij klassiek strategy consulting werk combineren met business en operations optimization: weten hoe een bedrijf werkt en welke strategische keuzes daarbij passen. En uitgaan van de strategische doelen van de organisatie bij het adviseren over suppy chain management en bedrijfsvoering. Onze opdrachtgever bouwt lange termijn relaties op met haar klanten en wordt veelvuldig teruggevraagd. Reden is de betrokkenheid van consultants bij de klant en de focus op het leveren van toegevoegde waarde: wat de klant zelf kan, doet de klant zelf. Het komt dan ook geregeld voor dat het de consultants zijn die de klant voorstellen om naar het einde van het adviesproject te werken, in plaats van andersom.

Over functie

Wij zoeken voor onze opdrachtgever een consultant met interesse in strategie, maar hart voor operations. Je werkt samen in kleine teams aan opdrachten met een hoge impact, bij grote gerenommeerde bedrijven. Een internationale foodproducent bijvoorbeeld kiest voor een customer intimacy strategie en staat voor de vraag hoe deze strategie ‘waar’ te maken. Van jou wordt verwacht dat je de directie weet te triggeren met diverse strategie-implementatie scenario’s. Je neemt het voortouw in het ontwerp van een krachtig organisatiemodel, waarin processen, besturing en managementfuncties opnieuw vorm krijgen vanuit de customer intimacy strategie. De klant moet het uiteindelijk zelf doen, dus jij pakt de rol van trusted advisor, inspirator, analyticus, procesbegeleider, coach, en vooral ‘partner’.

De ideale kandidaat

Jij hebt 3 tot 8 jaar ervaring binnen operations, supply chain, procesoptimalisatie, lean en/of performance management. Met 3 á 4 jaar werkervaring is consultancy ervaring een pre, maar heb je een meer senior profiel, dan is externe consultancy ervaring een noodzaak. Opleidingsachtergrond is belangrijk: VWO/Gymnasium en WO in Bedrijfskundige of Technische richting. Je past bij onze opdrachtgever wanneer je pragmatisch én conceptueel / analytisch sterk bent. Je bent zelfstandig, proactief en floreert in een ondernemende omgeving met niet teveel structuur.

Waarom interessant?

Stap met veel groeipotentie voor consultant die binnen een grote firm door regels en structuur belemmerd wordt, of voor een jonge high-potential die vanuit het bedrijfsleven de stap naar consultancy wil maken. Platte organisatie, betrokkenheid, humor, goede work-life balans.

Vacature id

13596

Over opdrachtgever

Onze opdrachtgever is één van de top-tier internationale strategy consultancy firms. De consultants delen een passie voor technology en industry, en voor de strategische vragen waar bedrijven in deze branches voor staan. Zij werken nauw samen met de CTO of Innovation Manager van multinationals aan vraagstukken op het gebied van Cleantech, groeistrategieën, R&D efficiency, business model innovatie, etc.

Over functie

Wij zoeken voor onze opdrachtgever een Engagement Manager / Project Leader, dat wil zeggen een ervaren strategy consultant met 5 tot 8 jaar relevante ervaring. Een mooie stap voor iemand die nu branche overstijgend werkt, maar liever een focus op hightech aanbrengt. Of voor iemand die nu binnen een technology bedrijf werkt en de stap naar strategy consulting ambieert. Je past bij dit bedrijf wanneer je ondernemend bent, denkt in mogelijkheden en groei. Je hebt een internationale outlook en werkt graag in teams. De cultuur van het bedrijf is down-to-earth, positief en vriendelijk.

Waarom interessant?

Fulltime functie, uitstekende arbeidsvoorwaarden.

Vacature id

13384

Over opdrachtgever

Deze in-house adviesgroep is volledig onafhankelijk gepositioneerd binnen deze toonaangevende Energie multinational met vestigingen door heel Europa. De in totaal 130 consultants verdeeld over verschillende vestigingen in Europa – waarvan zo’n 20 in Nederland – worden ingezet op uiteenlopende opdrachten voor het hoofdkantoor of andere bedrijfsonderdelen. Opdrachten lopen uiteen van high-level strategische vraagstukken tot aan sterk resultaat gedreven operationele transformaties, van het vormgeven van de commerciële strategie van nieuwe energie initiatieven tot ingrijpende herstructureringen en kostenbesparingstrajecten. Dat alles in een sector die sterk en voortdurend in beweging is.

Over functie

Als senior consultant speel je een belangrijke rol in het team. Vanaf dag 1 ben je direct inzetbaar en werk je aan opdrachten op het gebied van strategie vorming, transformatie en herstructurering, duurzame energie en energy trading. Door je sterk ontwikkelde analytische vaardigheden voorzie je de organisatie van advies om proactief in te kunnen spelen op toekomstige veranderingen in de energiemarkt. Door je ervaring als project-/programmamanager leid je verschillende workstreams en breng je deze adviezen succesvol tot uitvoering. Daarnaast vorm je een klankbord voor de interne klant (directie) en ben je een inspirator voor de jongere consultants in het team.

De ideale kandidaat

Wij zoeken een ervaren management consultant met WO+ niveau en 5 tot 9 jaar relevante werkervaring waarvan het merendeel in een externe consultancy rol. Iemand met sterk ontwikkelde analytische vaardigheden, een hoog energie en ambitie niveau, uitstekende communicatieve vaardigheden en een sterke en stevige persoonlijkheid. Trackrecord als project-/programmamanager. Tot slot een teamplayer pur sang met een hoge organisatiesensitiviteit.

Waarom interessant?

Naast uitstekende primaire en secundaire voorwaarden een prachtkans om na een aantal mooie jaren in consulting je kennis en ervaring in te zetten ‘aan de andere kant van de tafel’.

Vacature id

13215

Over opdrachtgever

Onze opdrachtgever is een onafhankelijk consultancy bureau dat zich richt op strategie, M&A, corporate finance en restructuring. Opdrachten variëren van het begeleiden van een overname of management buyout tot het herstructureren van een bedrijf, bijvoorbeeld op het gebied van management of financiën. Het bureau is hierin altijd van A tot Z betrokken, en trusted advisor van de aandeelhouders, financiers en directie. Consultants hebben hierdoor een brede verantwoordelijkheid, zowel op inhoud als proces. Onze opdrachtgever werkt niet op deal-basis, maar op uren-basis. Dit garandeert een onafhankelijk advies en biedt consultants de mogelijkheid om te werken aan zeer complexe projecten waarvan de uitkomst bij aanvang onzeker is.

Over functie

Als senior consultant corporate finance en strategy ben je samen met collega’s verantwoordelijk voor verschillende projecten. Je maakt de financiële analyses, modellen en waarderingen die de basis vormen voor het advies. Zit hiervoor met regelmaat op het hoogste niveau bij de klant aan tafel voor overleg, afstemming en advies. Je werkt in eerste instantie branche overstijgend: energie, media, maritiem, health, etc. Later heb je de mogelijkheid je te specialiseren in één van de sectoren. De club is relatief klein (25-30 man), waardoor je veel verantwoordelijkheid krijgt, veel leert en snel kan doorgroeien.

De ideale kandidaat

• VWO/Gymnasium en WO in een bedrijfskundige richting, bovengemiddelde studieresultaten
• 3 – 5 jaar werkervaring in corporate finance
• Brede persoonlijke ontwikkeling, hetgeen kan blijken uit nevenactiviteiten naast studie, buitenlandervaring e.d.
• Prettige, stevige persoonlijkheid
• Hoog prestatie-, motivatie-, ambitie- en energieniveau
• Goede schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheid
• Analytisch sterk, doorzetter, flexibel

Waarom interessant?

Een mooie stap voor een consultant op zoek naar verbreding (andere branches, ook strategie werk) en op zoek naar snellere groei en meer verantwoordelijkheid. Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, doorgroei tot en met Partnerniveau.

Vacature id

13591

Over opdrachtgever

Onze opdrachtgever is een ambitieus adviesbureau (ongeveer 60 medewerkers) met een sterk onderscheidend vermogen. Doel is het verbeteren van resultaten. Stijl is het werkelijk realiseren van verandering, samen met de mensen bij de klant. Bottom-up.

De adviseurs geloven dat bedrijven verbeteren wanneer mensen excelleren. Met gevoel voor realiteit, verhouding en humor werken zij samen met klantteams. Naast uitstekende kennis op het gebied van strategie-executie en procesoptimalisatie, maakt hun extensieve ervaring met verandermanagement, gedrag en leiderschap, dat zij hun doel bereiken.

Over functie

Als Senior Consultant werk je mee aan de verdere groei en ontwikkeling van de adviesgroep die actief is in de verzekerings sector. Na een uitgebreid inwerktraject heb je in deze functie uiteindelijk drie hoofdtaken:

1. Advies / Projectmanagement
**
* Management en directie bij verzekeraars begeleiden bij strategie executie en procesoptimalisatie, van de analyse- tot en met de implementatiefase;
* Veranderingen doorvoeren door de medewerkers bij de klant actief te motiveren. Duurzame verandering realiseren door een pragmatische houding, een bottom-up benadering en een teamgerichte werkwijze met en bij de klant;
* Meetbare toegevoegde waarde realiseren – kwalitatief en financieel – bij afronding van een project.
***
2. Commercie
**
* Mogelijkheden signaleren en commerciële kansen creëren bij nieuwe en bestaande opdrachtgevers;
* Businessplan schrijven en on-target werken.
***
3. Management
**
* Bundelen van menskracht in deze nieuwe adviesgroep, motiveren, leiden en laten groeien van (junior) adviseurs;
* Professionalisering van onze opdrachtgever mede vormgeven;
* Projectteam(s) aansluiten en inspireren om samen tot excellente prestaties te komen.
***

De ideale kandidaat

Je geniet in deze functie een behoorlijke mate van vrijheid en verantwoordelijkheid. Dit vraagt om een aantal kwaliteiten:
**
* Academisch geschoold, sterke analytische vaardigheden;
* Minimaal zeven jaar ervaring bij een adviesbureau (eventueel deels in de business zelf);
* Ruime ervaring in en kennis van de verzekeringssector en haar producten;
* Commercieel talent om de relatie met de klant uit te bouwen en je netwerk te vergroten;
* Een authentieke, charismatische en energieke persoonlijkheid;
* Lef, Gedreven, doorzettingsvermogen;
* Teamgeest, gericht op samenwerking.
***

Waarom interessant?

Goede resultaten worden behaald door goede mensen. Het kantoor is dan ook zuinig op de kwaliteit dat het in huis heeft en investeert veel in hun werknemers. Zowel door het creëren van een bijzondere en inspirerende werkomgeving, als veel aandacht te schenken aan professionele en persoonlijke ontwikkeling, kennisvergaring en teambuilding. Daarnaast bieden ze uiteraard ook goede primaire en secundaire voorwaarden.

Vacature id

13588

Over opdrachtgever

Onze opdrachtgever is een klein maar gerenommeerd en internationaal werkend consultancy bureau dat zich richt op strategie, M&A, corporate finance en restructuring. Met 25 consultants en voortdurend groeiend, worden twee voordelen gecreëerd: Ten eerste krijg je snel veel verantwoordelijkheid en ben je al in een meer junior-rol de ‘trusted advisor’ van opdrachtgevers. Ten tweede maak je deel uit van een groeiend en succesvol bedrijf, dat jij mede vormgeeft.

Strategiebepaling gaat over op welke markten te richten en hoe deze tot bloei te brengen. De strategieprojecten worden ondersteund door de researchafdeling die het opdrachtteam voedt met trends en feiten uit allerlei bronnen. Strategie consultants evalueren de huidige situatie van de markt en onderneming samen met de klant, zij verkennen mogelijke ontwikkelrichtingen en denken na over de inrichting van de organisatie. Markten zijn onder meer Zorg, Maritiem, Energie en Telecom.

Over functie

Als consultant strategy ben je samen met collega’s verantwoordelijk voor verschillende projecten. Je werkt in eerste instantie branche overstijgend: energie, media, scheepvaart, health, etc. Later heb je de mogelijkheid je te specialiseren in één van de sectoren.

De ideale kandidaat

• VWO/Gymnasium en WO in een bedrijfskundige of technische richting, bovengemiddelde studieresultaten
• 1 – 4 jaar werkervaring in strategie consultancy (bij advieskantoor of binnen het bedrijfsleven)
• Brede persoonlijke ontwikkeling, hetgeen kan blijken uit nevenactiviteiten naast studie, buitenlandervaring e.d.
• Hoog prestatie-, motivatie-, ambitie- en energieniveau
• Goede schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheid
• Analytisch sterk, resultaatgericht, doorzetter, flexibel en scherp

Waarom interessant?

Een mooie stap voor een consultant op zoek naar verbreding (diverse branches, ook M&A) en op zoek naar de mogelijkheid sneller te groeien en sneller meer verantwoordelijkheid te krijgen. Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, doorgroei tot en met Partnerniveau.

Vacature id

12882

Over functie

De gerenommeerde advies organisatie begeleid strategievorming binnen o.a. energiemaatschappijen, banken en verzekeraars, logistieke bedrijven. Het werk wordt getypeerd door sterke samenwerking met de opdrachtgever, waar je in kleine teams strategietrajecten vormgeeft. De consultants zijn sterk cijfermatig onderlegd, beschikken over uitstekende interpersoonlijke vaardigheden. Als consultant buig je je over marktvraagstukken, onderzoek je de financiële positie van bedrijven en begeleid je fusie- en overnametrajecten, due dilligence. Naast de analyses, heb je een faciliterende rol binnen de opdrachten. Je begeleidt workshops, ontwikkelt veranderprogramma’s en bent sparringpartner voor het hoger management / c-level.

Het kantoor biedt goede ontwikkelmogelijkheden, de partners hebben een actieve rol in de begeleiding en ontwikkeling van de consultants, om de ontwikkeling op ieder project te borgen. Als consultant heb je veel invloed op je eigen ontwikkeling. Je krijgt de ruimte om je in de breedte te ontwikkelen, en de mogelijkheid te profileren op de onderwerpen die jij interessant vindt. Het kantoor en de consultants laten zich typeren door kernwoorden zoals slim, behulpzaam, eager, open en high value consulting.

De ideale kandidaat

Academische bedrijfskundige technische of economische opleiding met twee tot maximaal vijf jaar ervaring in een consultancy rol of andere analystische functie bij een grote coporate.

Waarom interessant?

Academische, bedrijfskundige, technische of economische opleiding met twee tot maximaal vijf jaar ervaring in een consultancy rol of andere analystische functie bij een grote coporate.

Vacature id

13568

Het toonaangevende advieskantoor heeft internationaal een sterke offering binnen de energiemarkt, in Nederland wordt deze practice sinds dit jaar opgebouwd. De practice is gelieerd aan een sterke telecompractice, die actief is op het gebied van strategie ontwikkeling- en executie.

Over opdrachtgever

De Utilities practice is begin 2011 gestart en verwachten een groei van 50%. Daarvoor zoeken zij een ervaren Managing Consultant om de practice verder vorm te geven. De club acteert op boardroomlevel binnen verschillende energiemaatschappijen. Adviseren veel binnen de commerciële kolom van de organisatie, van product- en dienstontwikkeling tot efficiencyvraagstukken (operational excellence / Lean trajecten) voor een billing en customer care center. Consultants zijn betrokken bij strategievorming, in veel gevallen 1 op 1 met de klantorganisatie, of in samenwerking met strategiehuizen zoals Roland Berger en McKinsey. Naast een sterke analytische component bevat het werk strategie executie, ontwerp van nieuwe processen en een change component. De consultants leveren succesvolle en resultaatgerichte programma’s voor impactvolle bedrijf transformaties.
Het Utilities team bestaat nu uit 7 personen, waarmee je intensief samenwerkt bij de opdrachtgever, maar ook om de proposities van de eigen practice verder te ontwikkelen en in de markt te zetten. Van een Managing Consultant wordt hierin een actieve en trekkende rol verwacht. Uiteraard met goede doorgroeimogelijkheden richting partner level.

De ideale kandidaat

Je bent een gedreven consultant, bevlogen in je vak en hebt een passie voor de energiemarkt. Je hebt een sterk begrip van de energiemarkt, kent het verdienmodel en de uitdagingen hierin. Je hebt een duidelijke visie over de ontwikkelingen van de energiemarkt en weet anderen daarmee te inspireren, zowel de klant als je collega’s. Naast een afgeronde Universitaire opleiding, heb je minimaal vijf tot maximaal tien jaar ervaring binnen Utilities in een analytische en adviserende rol. Je hebt ervaring met het trekken van projecten. Bent goed in staat om opdrachten te initiëren en rondom innovatieve ideeën business cases te ontwikkelen. Je bent een serieuze gesprekspartner op C-level en kunt ook onderliggende managementlagen meekrijgen.

Waarom interessant?

Interessante rol bij een sterk consultancykantoor. Duidelijke bijdrage leveren aan de service offering van een nieuwe practice en hierin een team te trekken. Inhoudelijke, commerciële en managerial uitdaging. Je bouwt met bevlogen professionals vanuit energiemaatschappijen als Nuon, Essent, E-on en de consultancywereld aan een sterke utilities practice. ‘High end’ adviesopdrachten, goede ontwikkelingsmogelijkheden; persoonlijk en vakinhoudelijk, competitieve arbeidsvoorwaarden.

Vacature id

13537

Over functie

De opdrachten van dit kantoor komen veelal vanuit fusie- en overnames voort. De opdrachten zijn daardoor sterk strategisch georiënteerd. Als consultant haak je in een vroeg stadium aan bij de integratie of separatie van bedrijven of bedrijfsonderdelen, je waardeert verschillende bedrijfsonderdelen en de IT organisaties, je bent betrokken bij visiebepaling tot implementatie en beheersing van de verandering. Je over een juiste fit tussen de business strategy en IT strategy. Advies op het hoogste niveau in de organisatie.
Er is een interessante ‘blend’ van consultants in huis bij dit kantoor. Je werkt samen met partners en consultants vanuit verschillende strategiehuizen en consultants met ervaring binnen corporates. Er is veel methodische kennis in huis, waardoor je je als consultant snel kan ontwikkelen. Als consultant voor dit kantoor adviseer je opdrachtgevers vanuit verschillende branches.

De ideale kandidaat

Je bent een gedreven consultant, bevlogen in je vak. Kennis van technology en processen gecombineerd met een hoog kwaliteitsbewustzijn. Een sterk trackrecord op het gebied van grootschalige adviesprojecten. Naast een afgeronde Universitaire opleiding, heb je minimaal drie tot maximaal zes jaar ervaring in een analytische en adviserende rol. Je hebt ervaring met het trekken van projecten. Bent goed in staat om opdrachten te initiëren en rondom innovatieve ideeën business cases te ontwikkelen. Je bent een serieuze gesprekspartner op C-level en kunt ook onderliggende managementlagen meekrijgen.

Waarom interessant?

Naast uitstekende primaire en secundaire voorwaarden, besteedt het kantoor veel aandacht aan jouw ontwikkeling, zowel op inhoudelijk als persoonlijk vlak. Direct vanaf de start kun je rekenen op individuele traingingen en coaching om je leercurve te stretchen. Uiteraard zijn er goede loopbaanperspectieven.

Vacature id

13456

Over opdrachtgever

Onze opdrachtgever is een onafhankelijk consultancy bureau dat zich richt op strategie, M&A, corporate finance en restructuring. Opdrachten variëren van het begeleiden van een overname of management buyout tot het herstructureren van een bedrijf, bijvoorbeeld op het gebied van management of financiën. Het bureau is hierin altijd van A tot Z betrokken, en trusted advisor van de aandeelhouders, financiers en directie. Consultants hebben hierdoor een brede verantwoordelijkheid, zowel op inhoud als proces. Onze opdrachtgever werkt niet op deal-basis, maar op uren-basis. Dit garandeert een onafhankelijk advies en biedt consultants de mogelijkheid om te werken aan zeer complexe projecten waarvan de uitkomst bij aanvang onzeker is.

Over functie

Als (junior) consultant corporate finance en strategy ben je samen met collega’s verantwoordelijk voor verschillende projecten. Je maakt de financiële analyses, modellen en waarderingen die de basis vormen voor het advies. Zit hiervoor met regelmaat op het hoogste niveau bij de klant aan tafel voor overleg, afstemming en advies. Je werkt in eerste instantie branche overstijgend: energie, media, maritiem, health, etc. Later heb je de mogelijkheid je te specialiseren in één van de sectoren. De club is relatief klein (25-30 man), waardoor je veel verantwoordelijkheid krijgt, veel leert en snel kan doorgroeien.

De ideale kandidaat

• VWO/Gymnasium en WO in een bedrijfskundige richting, bovengemiddelde studieresultaten
• 1 – 2 jaar werkervaring in corporate finance
• Brede persoonlijke ontwikkeling, hetgeen kan blijken uit nevenactiviteiten naast studie, buitenlandervaring e.d.
• Prettige, stevige persoonlijkheid
• Hoog prestatie-, motivatie-, ambitie- en energieniveau
• Goede schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheid
• Analytisch sterk, doorzetter, flexibel

Waarom interessant?

Een mooie stap voor een junior corporate finance consultant op zoek naar verbreding (andere branches, ook strategie werk) en op zoek naar snellere groei en meer verantwoordelijkheid. Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, doorgroei tot en met Partnerniveau.

Vacature id

12932

Over opdrachtgever

Onze opdrachtgever is een ambitieus adviesbureau met een sterk onderscheidend vermogen. Doel is het verbeteren van resultaten. Stijl is het werkelijk realiseren van verandering, samen met de mensen bij de klant. Bottom-up.

De adviseurs geloven dat bedrijven verbeteren wanneer mensen excelleren. Met gevoel voor realiteit, verhouding en humor werken zij samen met klantteams. Naast uitstekende kennis op het gebied van strategie-executie en procesoptimalisatie, maakt hun extensieve ervaring met verandermanagement, gedrag en leiderschap, dat zij hun doel bereiken.

Over functie

Als Senior Change Consultant Gezondheidszorg / GGZ werk je mee aan de verdere groei en ontwikkeling van de adviesgroep Gezondheidszorg. Jouw domein binnen de adviesgroep is de GGZ.

Na een uitgebreid inwerktraject heb je in deze functie uiteindelijk drie hoofdtaken:

1. Advies / Projectmanagement
* Management en directie bij zorgorganisaties begeleiden bij strategie executie en procesoptimalisatie, van de analyse- tot en met de implementatiefase;
* Veranderingen doorvoeren door de medewerkers bij de klant actief te motiveren. Change realiseren door een pragmatische houding, een bottom-up benadering en een teamgerichte werkwijze met en bij de klant;
* Meetbare toegevoegde waarde realiseren – kwalitatief en financieel – bij afronding van een project.

2. Commercie
* Mogelijkheden signaleren en commerciële kansen creëren bij nieuwe en bestaande opdrachtgevers;
* Businessplan schrijven en on-target werken.

3. Management
* Bundelen van menskracht in deze nieuwe adviesgroep, motiveren, leiden en laten groeien van (junior) adviseurs;
* Professionalisering van onze opdrachtgever mede vormgeven;
* Projectteam(s) aansluiten en inspireren om samen tot excellente prestaties te komen.

De ideale kandidaat

Je geniet in deze functie een behoorlijke mate van vrijheid en verantwoordelijkheid. Dit vraagt om een aantal kwaliteiten:

* Academisch geschoold, sterke analytische vaardigheden;
* Minimaal ongeveer acht jaar ervaring bij een adviesbureau (eventueel deels in de zorgsector zelf);
* Ruime ervaring in/met de gezondheidszorg in het algemeen en de GGZ in het bijzonder;
* Een ondernemersgeest, commercieel bedreven;
* Een authentieke, charismatische en energieke persoonlijkheid;
* Gedreven, doorzettingsvermogen;
* Lef;
* Teamgeest, gericht op samenwerking.

Waarom interessant?

Naast goede primaire en secundaire voorwaarden, kom je te werken in een bijzondere en inspirerende werkomgeving. Er wordt veel aandacht besteed aan professionele en persoonlijke ontwikkeling, kennisvergaring en teambuilding.

Vacature id

13444

Over opdrachtgever

Onze opdrachtgever is een onafhankelijk consultancy bureau met 30 adviseurs. Actief in strategie bepaling, strategie executie, organisatie ontwikkeling en management development. Centraal in de dienstverlening staat het bereiken van duurzaam succes, door intensief en in kleine teams samen te werken met klanten: analyse, advies, workshops, trainingen, MD sessies, procesbegeleiding, projectmanagement en directiecoaching. De adviseurs hebben een achtergrond in bedrijfskunde, techniek, bestuurskunde of A&O psychologie. Veel diversiteit dus. En samen zijn zij eigenaar van het bureau, wat de onderlinge samenhorigheid en samenwerking nog verder versterkt.

Over functie

Samen met senior collega’s werk je aan een diversiteit aan organisatieadvies opdrachten. De ene week aan de strategiebepaling van een financieel dienstverlener, de volgende week aan een management development traject bij een onderdeel van een olieconcern en dat wordt weer afgewisseld met procesoptimalisatie bij de overheid.

De ideale kandidaat

Je hebt een WO opleiding afgerond en 3 tot 6 jaar ervaring, waarvan een deel als consultant en projectleider. Je past bij deze organisatie als je ondernemend, zelfverzekerd en contactueel sterk bent. Je kunt snel schakelen tussen concepten en mensen, tussen analyse en veranderen. Op dit moment zoeken wij een adviseur met ervaring in/met het bedrijfsleven.

Waarom interessant?

Onze opdrachtgever biedt een uitdagende werkomgeving. Veel verantwoordelijkheid, veel aandacht voor opleiding en ontwikkeling, en veel aandacht voor product- en propositieontwikkeling. Het arbeidsvoorwaardenpakket is goed en je kunt na een jaar ‘instappen’ als mede-eigenaar.

Voor een sollicitatie of meer informatie kun je contact opnemen met Britt Blomsma:

E: b.blomsma@fairlane.nl
T: 020-5200888
M: 06-2602 2265

Vacature id

13532

Over opdrachtgever

Onze opdrachtgever is een internationaal strategisch adviesbureau dat topmanagement van vooraanstaande bedrijven adviseert. Sinds de oprichting in 1985 groeit onze opdrachtgever onafgebroken en exponentieel. Met momenteel 500 consultants in 23 kantoren wordt zij wereldwijd beschouwd als leidende adviseur op het gebied van marketing, sales en pricing.

De klanten zijn zowel multinationals als middelgrote bedrijven in uiteenlopende sectoren, zoals FMCG, retail, media, industrie en (financiële) dienstverlening. De project teams bestaan uit veelzijdige, talentvolle en gedreven academici. Opdrachten richten zich altijd op commerciële vraagstukken, waarin een fact-based / kwantitatieve aanpak en aantoonbare winstgroei centraal staan. Adviezen zijn gebaseerd op messcherpe analyses, vernieuwende inzichten en concrete oplossingen die in nauwe samenwerking met klanten ontstaan.

Over functie

Het kantoor in Amsterdam zoekt een Senior Consultant om aan deze groei mede vorm te geven. De Senior Consultant is projectleider in adviestrajecten en stuurt hierin meer junior collega’s aan. Van het eerste contact met een prospect tot en met de presentatie van aanbevelingen en begeleiding bij de implementatie. Bij goede performance bestaat de mogelijkheid in de groei van de organisatie de stap te maken naar een bredere management / partnerrol.

De ideale kandidaat

Wij zoeken een ervaren strategie consultant met WO+ niveau en 4 tot 8 jaar relevante werkervaring, waarvan een deel in een externe consultancy rol. Iemand met een oorspronkelijke geest die gedreven, scherp en volwassen is. Je combineert superieure analytische vaardigheden, een sterke nieuwsgierigheid, en passie voor top-line commerciele vraagstukken. Daarnaast ben je ondernemend en stel je een standaardtraject niet op prijs. Ook werk je graag en goed in teamverband, en beschik je over een positief-kritische houding.

Waarom interessant?

Een prachtkans voor ondernemende consultants op zoek naar een omgeving die zich kenmerkt door vrijheid, ruime, verantwoordelijkheid, inspiratie, complexe uitdagingen en gemotiveerde collega’s. Arbeidsvoorwaarden zijn zeer goed.

Voor meer informatie neem je contact op met Britt Blomsma:

E: b.blomsma@fairlane.nl
T: 020-5200888
M: 06 2602 2265

Vacature id

13335

Over opdrachtgever

Onze opdrachtgever is een allround advieskantoor. Onderscheidend vermogen is de wijze waarop consultants strategie vertalen naar praktijk. Waar anderen veel moeite mee hebben, lukt het ze al jaren de strategisch koers van hun klanten écht succes vol te implementeren, Met scherpte een bedrijfskundig vraagstuk analyseren en inzichtelijk maken. Aansluitend met energie, communicatie en warmte tot gedragen oplossingsrichtingen en implementatie komen. Door dicht op de klant te zitten, deze te challengen en ook het antwoord op de ‘vraag achter de vraag’ te vinden komen ze tot klinkende resultaten. Een verplichting die ze durven aan te gaan door resultaat verplichting op te nemen in hun service offerings.

Het advieskantoor vormt een hecht team van gedreven professionals – allen afkomstig van en hun sporen verdiend bij grote consultancy firms – met passie voor het adviesvak. Type advies opdrachten: post-fusie integratie, commercial excellence, kostenreductie en productiviteitsverbetering. Veelal met een sterke transformatie component. En dus in nauwe samenwerking met hun opdrachtgever.

Over functie

Als ervaren adviseur zal je een belangrijke rol krijgen. In nauwe samenwerking met de practiceleader bouw je het team en de FS portefeuille verder uit. Als projectleider ben je eindverantwoordelijk bij de klant. Op commercieel vlak ben je actief bezig met het uitbouwen van de bestaande portefeuille. Door je kennis en ervaring speel je een belangrijke rol bij de ontwikkeling van de minder ervaren adviseurs en fungeer je tegelijkertijd als sparringpartner van de practiceleader.

De ideale kandidaat

Adviseurs van dit kantoor combineren inhoudelijke scherpte, business sense én sterk ontwikkelde advies vaardigheden. Ze zijn gewend te denken én te doen. Competenties als logisch denken en analytisch vermogen zijn bovengemiddeld ontwikkeld, maar even goed worden zij gewaardeerd om hun gevoel, energie en betrokkenheid. De ideale kandidaat heeft 6 – 10 jaar relevante ervaring in consultancy. Om succesvol te zijn binnen dit kantoor is een oprechte, authentieke en integere advieshouding onontbeerlijk.

Waarom interessant?

De primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden bij onze opdrachtgever zijn goed. Daarnaast is er ruime aandacht voor persoonlijke ontwikkeling. Naast een ‘generieke’ opleiding volgen adviseurs individuele trainingen, passend bij specifieke behoeften vanuit hun rol, leer doelstellingen of persoonlijke interesses.

Vacature id

13450

Over opdrachtgever

Onze opdrachtgever heeft de ambitie doelmatigheid in de publieke sector te vergroten door PPS te verbeteren en verder uit te bouwen. Ze is een eigenwijs, ondernemend consultancybureau met expertise op het vlak van (corporate) finance en finance strategie. Werkt in onderwijs, zorg, vastgoed, ruimtelijke ordening, energie, water, etc. De filosofie van het bedrijf is uniek. Consultants dragen veel verantwoordelijkheid, er zijn gen targets, gecreerde waarde wordt gedeeld en ondernemerschap wordt gestimuleerd op alle manieren. Door initiatieven van eigen consultants en door het ‘opnemen’ van ondernemers die vanuit dit bedrijf verder bouwen aan een adviesgroep, is zij gegroeid tot zo’n tien subbedrijven.

Over functie

Dit bureau wil haar ‘basis’ aanbieden aan een sterke ondernemer. Een ervaren consultant in corporate finance en finance strategie, die graag een eigen adviesclub wil opbouwen, maar bij voorkeur vanuit een stevige basis, in samenwerking met goede collega’s en goed gefaciliteerd.

De ideale kandidaat

Onze opdrachtgever vraagt een afgeronde WO opleiding en minimaal 6 jaar ervaring waarvan minimaal een deel in een commerciele externe consultancyfunctie. Je bent aantoonbaar ondernemend en in staat markt én team op te bouwen. Zij ziet aansluiting en potentie in de volgende PPS expertisegebieden: financiering, financial modelling, financieel bestuur, investeringen, business cases, contractstructuren, zorg, ggz, duurzame energie, etc.

Waarom interessant?

Samen ondernemen en bouwen. Salaris / winstdeling in overleg en afhankelijk van hoe de samenwerking ingericht wordt.

Vacature id

13529

13178

Over opdrachtgever

Dit kantoor heeft een unieke ervaring en knowhow in het ondersteunen van middelgrote ondernemingen. Consultants helpen bedrijven bij bijzondere situaties zoals (dreigende) continuïteitsproblemen en liquiditeitsvraagstukken, hoe om te gaan met (veranderde) complexe omstandigheden, financieringsvraagstukken of herstructurering. Daar waar nodig, bijvoorbeeld wanneer een onderneming in haar voortbestaan wordt bedreigd, komen de consultants dezelfde dag nog in actie.

Over functie

Als consultant analyseer je de situatie grondig: financieel, organisatorisch, management-technisch en juridisch. Je brengt een pragmatisch en oplossingsgericht advies uit en bent hierbij gesprekspartner voor directie, ondernemer, Raad van Commissarissen, medewerkers en financiers. Indien gewenst, help je de onderneming bij de implementatie van de geadviseerde oplossingsrichting.

Consultants werken in teams van tenminste twee aan opdrachten. Je bent direct betrokken bij klantvragen en hebt de mogelijkheid snel ‘on the job’ te leren. Bij aanvang is een belangrijk deel van het werk financieel / cijfermatig.

De ideale kandidaat

Je hebt WO+ niveau en maximaal 6 jaar werkervaring of een net afgeronde RA opleiding. De breedte van het werkgebied en de veelheid van het werk, vragen om een helikopterview en een talent voor ‘multi-tasken’. Je bent proactief, pragmatisch, hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel, neemt zelfstandig beslissingen en je hebt lef.

Het werken met ondernemers, stakeholders en hun emoties in spannende tijden, vraagt om een consultant met een oprechte interesse in mensen en hun drijfveren.

Waarom interessant?

De functie van Consultant Corporate Recovery Restructuring vraagt om flexibiliteit in werktijden en inzet. Het salaris is bij aanvang ongeveer marktconform, de doorgroeimogelijkheden zijn uitstekend. Secundaire arbeidsvoorwaarden zijn onder meer een auto, laptop en telefoon.

Vacature id

13432

Onze opdrachtgever is een wereldwijd toonaangevend management adviesbureau, dat operationele transformatie realiseert. Zij helpt vooraanstaande bedrijven over de hele wereld en in diverse sectoren meetbare en duurzame prestatieverbeteringen te realiseren.

Vorig jaar hielp dit bureau haar klanten voor meer dan 600 miljoen euro aan duurzame resultaten te realiseren. De afgelopen 20 jaar zijn zij uitgegroeid tot het grootste onafhankelijke bureau op het gebied van operationele consultancy.
Het onderscheidend vermogen van dit kantoor schuilt in hun resultaatgerichte aanpak. Zij begeleiden multinationals intensief in grootschalige veranderingen. Hierbij worden kostenbesparingen van 10-20 MIO euro gerealiseerd.

Over functie

Om tot dergelijke resultaten te komen is een nauwkeurige projectanalyse essentieel. De verantwoordelijkheid hiervoor ligt bij het analyse team, bestaande uit een Business Development Executive (BDE), Lead Analyst en Analysis Manager. De BDE is verantwoordelijk voor de salesfase van het project en creëert opportuniteiten voor projecten in de markt. Aansluitend werken de Lead Analyst en Analysis Manager nauw samen om in 4-6 weken een complete projectanalyse op te leveren. Hierbij richt de Analysis Manager zich op de operationele processen (productie, service, sales etc.). Hij/zij begeleidt een team dat een organisatie grondig doorlicht en kansen signaleert voor operationele verbeteringen en efficiency. Uiteindelijk is de Analysis Manager verantwoordelijk voor de oplevering van de business case aan de Raad van Bestuur. De Lead Analyst verstevigt de vertrouwensband met de organisatie, om hiermee de conversie richting de implementatiefase te versoepelen.

Uniek aan de rol van Analysis Manager is dat je de sleutel bent tot het succes van het gehele kantoor. De scherpste business case levert de grootste noodzaak tot transformatie. Deze wordt gerealiseerd in samenwerking met de changeconsultants.

De ideale kandidaat

De rol van Analysis Manager vraagt om een exceptioneel vakkundig persoon. Iemand moet dan ook minimaal beschikken over de volgende capaciteiten:

* analytisch en conceptueel sterk, minimaal academisch geschoold

* diepgaande kennis van operationele processen en bedrijfskundige principes

* uitgebreide ervaring op gebied van operational excellence (bv. Lean, Six Sigma, TPM)

* vloeiend in Engels en Nederlands, met liefst een tweede vreemde taal

* ervaring in operationele business omgevingen als lijnmanager/consultant

* ervaring met operationele en financiële analyses, ten behoeve van transformatieprojecten

Vacature id

13394

Over opdrachtgever

Onze opdrachtgever is een sterk groeiend, hoogwaardig en onafhankelijk organisatieadviesbureau gespecialiseerd in strategievertaling en -implementatie. De organisatie heeft een bewezen trackrecord opgebouwd. Opdrachten zijn gevarieerde, complexe vraagstukken in diverse sectoren, meestal beursgenoteerde ondernemingen (top 5 in hun sector) maar ook in de publieke sector.

De circa 60 organisatieadviseurs kenmerken zich door inhoudelijke scherpte, business sense én sterk ontwikkelde vaardigheden. Ze zijn gewend multidisciplinair te denken én doen. Het team is persoonlijk én professioneel. Vrijheid en aandacht voor persoonlijke- en professionele ontwikkeling zijn vanzelfsprekend, waardoor er veel ruimte is voor ondernemerschap.

Associate programma
Onze opdrachtgever heeft een aantal jaren geleden de keuze gemaakt om een substantieel deel van de opdrachten uit te voeren met associates. Inmiddels is dit een bewezen succesvol concept en een sterk groeiend onderdeel van het businessmodel. Voor associates betekent het toegang tot resources, sparring, kennis en uitdagende projecten binnen een onafhankelijk businessmodel. Voor de opdrachtgever geldt meer expertise op uiteenlopende disciplines. Álle partijen zijn dus in het voordeel!

Als associate ben je verbonden aan de organisatie, maar met behoud van je professionele en commerciële zelfstandigheid. Concreet zijn dit jouw voordelen:
• Professioneel label richting de markt, professionele adviseurs, proposities, methodiek. Toegang tot hoogwaardige resources om niet enkel afhankelijk te zijn van jezelf in de uitvoering van wat je verkoopt aan je relaties.
• Persoonlijke ontwikkeling en groei. Uitdagende, complexe opdrachten. Waarde tussen de jobs door in vorm van training en intervisie. Samen ondernemen.
• Plezier en betekenis in het werk. Werken in een enthousiast en hecht team. Resultaat, authenticiteit en betekenis als belangrijke kernwaarden.

Over functie

Herken jij jezelf in de volgende omschrijving?
Je hebt jarenlange advieservaring. Je bent zelfstandig organisatieadviseur of hebt plannen om zelfstandig te worden. Je bent op zoek naar verbinding met topadviseurs en een A-merk organisatie. Inhoud en ontwikkeling staan hoog op je prioriteitenlijst.

En spreken bovengenoemde voordelen je aan?
Dan moeten we elkaar zeker spreken. Neem voor meer informatie contact op met Dennis of Frank.

Vacature id

13359

Over opdrachtgever

Onze opdrachtgever is een gerenommeerde nichespeler, welke zich grotendeels richt op de brede zorg- en life sciences sector. Strategy consultants werken intensief samen met de klant aan vraagstukken op het gebied van strategie, samenwerking, positionering, marketing, logistiek en organisatie, zoals bijvoorbeeld:

• Business case centrum voor (ontwikkeling) beeld gestuurde oncologische interventies
• Business case regionale samenwerking academische en perifere laboratoria
• Strategie en veranderprogramma voor afdeling genetische diagnostiek
• Opzetten en aansturing research infrastructuur voor grootschalige cohortstudie
• Evaluatie strategie academisch ziekenhuis en advisering bij nieuwe focus strategie
• Optimalisatie processen binnen en tussen OK, IC en SEH
• Ontwikkeling visie en business case voor realisatie zorgboulevard
• Business plan ‘kankerzorg’ als onderdeel van ziekenhuis-brede strategie
• Ontwerp en implementatie innovatieve werkorganisatie voor state-of-the art intensive care
• Ontwikkeling visie op 1½-lijnszorg en selectie / implementatie (eerste) kansrijke gebieden
• Optimalisatie dienstverleningsafspraken tussen samenwerkende ziekenhuizen

Het bureau heeft een platte structuur; alle adviseurs zijn ervaren en fungeren als kritische, bedrijfskundige partner voor de klant. Kenmerkend voor onze opdrachtgever zijn ‘slimme’ maatwerk oplossingen. De gezamenlijke aanpak en oprechte betrokkenheid blijken in de praktijk een bepalende factor voor het behalen van concrete, gedragen en opmerkelijke resultaten. Het bureau heeft een aantal toonaangevende klanten waarmee intensief wordt samengewerkt (95% van de klanten komt terug met vervolgopdrachten).

Om te kunnen voldoen aan de toenemende vraag van deze klanten en vanuit de ambitie om de klantenkring in de komende jaren sterk uit te breiden is het bureau op zoek naar versterking.

Over functie

Je maakt onderdeel uit van het team Healthcare en Life Sciences, waarbij jij je met ongeveer 15 collega’s richt op strategische vraagstukken in ziekenhuizen en aanverwante sectoren. Je bent sparringpartner van de klant bij het scherpstellen van de vraag en pakt de vraag vervolgens integraal aan: inhoud, business case, organisatie, zeggenschap, fiscaal, processen, etc. Je houdt de klant ‘in het zadel’, betrekt stakeholders, en bewaakt voortgang, draagvlak en enthousiasme in het proces. Inhoudelijk ligt jouw toegevoegde waarde op bedrijfskundig, strategisch en kwantitatief vlak.

De ideale kandidaat

• WO+ niveau en 3-7 jaar ervaring
• Ervaring met strategische, bedrijfskundige en kwantitatieve vraagstukken in de ziekenhuissector
• Consultancy ervaring
• Gericht op hoge kwaliteit, maatwerk, samenwerking en betrokkenheid

Waarom interessant?

Een mooie stap voor een ambitieuze, inhoud-gedreven consultant met een voorkeur voor een platte organisatiestructuur. Mogelijkheid tot doorgroeien tot Principal en Partner afhankelijk van ontwikkeling. Vier dagen werken is mogelijk.

Vacature id

13503

Over opdrachtgever

Deze consultancy club heeft internationaal een groot netwerk, in Nederland is de consultancy tak aan het groeien. Bestaat momenteel uit zo’n tachtig ervaren adviseurs. Dit advieskantoor is actief in strategie ontwikkeling en executie. Heeft eigen research- en innovatie centra, begeleidt diverse start ups. De klant staat in alle adviestrajecten centraal, dit vergt van de consultants een proactieve houding, kunnen werken zonder strakke kaders en vaste methodieken. Er wordt in compacte teams gewerkt samen met de klant, de adviestrajecten worden uitgevoerd bij multinationals, bank- en verzekeringswezen en hogere overheden. De consultants hebben zowel ervaring opgedaan in het bedrijfsleven als in de advieswereld.

Over functie

In deze rol adviseer je (internationale) corporates, maar ook ministeries en financiële instellingen over de ontwikkeling van hun IT strategy die de corporate strategy volledig ondersteunt. Je helpt opdrachtgevers bij de analyse van het business en IT framework en voert trajecten uit om de effectiviteit en efficiëntie van de IT organisatie te verbeteren. IT speelt een belangrijke rol bij groei, innovatie en strategie, het biedt kansen voor opdrachtgevers. Als adviseur voor dit kantoor voer je strategische IT studies uit en begeleid je top bedrijven bij ingrijpende transformaties.

De ideale kandidaat

- Universitaire opleiding (WO), met een (kwantitatieve)bedrijfseconomische component, afgerond met bovengemiddelde studie resultaten.
- Minimaal 3 tot maximaal 7 jaar ervaring in een adviesrol of in een interne rol bij een grote corporate waar je ervaring hebt opgedaan met IT processen en systemen.
- Je hebt een ondernemend karakter en hoog ambitieniveau, bent een zelfstarter en een echte netwerker.

Waarom interessant?

De organisatie biedt je een stimulerende werkomgeving, waar je leercurve wordt gestretcht. Je werkt in teams bij gerenommeerde nationale en internationale organisaties en kunt op korte termijn projecten trekken. De organisatie biedt naast goede kansen in Nederland ook internationale carrièremogelijkheden. Het internationale advieskantoor biedt tevens goede ontwikkelmogelijkheden door training en studie. De beloning is bovengemiddeld en biedt haar medewerjers mogelijkheden om te participeren in de organisatie

Vacature id

13531

Over opdrachtgever

Dit kantoor ontwikkelt een nieuwe practice ‘Digital Transformation’, waarbij vanuit zeer toonaangevende en succesvolle practices expertise wordt gebundeld, om nieuwe en innovatieve diensten te kunnen leveren. De practice zal CEO’s en senior executives uit verschillende branches adviseren bij cruciale, strategische en operationele uitdagingen. De practice willen zij uitbouwen en op de kaart zetten en zoeken daarvoor management consultants met 3-8 jaar relevante consulting ervaring.

Over functie

De wereld van organisaties wordt steeds digitaler. Alle ontwikkeling binnen en om het Internet spelen hierbij een cruciale rol. De snelheid van de ontwikkelingen maken het voor organisaties steeds belangrijker om een visie en strategie te ontwikkelen die hierbij aansluit. Op welke manier kun je Social Media inzetten? Kan ik het effect ook meetbaar krijgen? Hoe integreer je de toenemende stroom aan informatie die je van de klant hebt en krijgt in je bedrijfsprocessen? Wat betekent dit voor de manier waarop de organisatie is ingericht? Sluit mijn IT organisatie daar nog wel bij aan? Slechts een aantal vragen waar de practice Digital Transformation haar klanten mee helpt; uiteenlopend van visie- en strategieontwikkeling tot de implementatie van nieuwe digitale producten.
Het domein Online Strategy Innovation focust zich op de vraag op hoe bedrijven echt geld kunnen verdienen met de nieuwe digitale kanalen, zoals e-commerce social media. Ook onderzoekt dit domein op welke manier nieuwe digitale producten en diensten kunnen worden gelanceerd; van strategie tot implementatie, met aandacht voor de klant, de impact op bestaande kanalen en een solide organisatie en operatie.

Het cluster Marketing intelligence campaign management ziet klantkennis als de sleutel tot commercieel succes. Je helpt organisaties om inzicht te krijgen in hun klantenbestand, en om te weten wat klanten echt belangrijk vinden. Jouw uitdaging is ook om dit meetbaar te maken en om te bepalen wat je werkelijk met die klantkennis kan doen. Je bent in staat marketing sales campagnes op een effectieve manier te begeleiden. Uitdagingen hier liggen op het terrein van het meetbaar maken van Social Media en de cijfermatige onderbouwing van channel management
Ten slotte het cluster Technology Transformation. Het belang van CRM voor organisaties is, mede door de snelle ontwikkeling van Social Media, weer helemaal terug. Focus blijft hierbij het verbeteren van de opbrengst bij bestaande klanten en het werven van nieuwe klanten, maar ook het inzetten van CRM. Nieuw is welke rol Social Media daar in kunnen spelen en welk effect deze hebben op de bestaande processen en inrichting van de commerciële organisatie.

De ideale kandidaat

Wij zoeken daadkrachtige adviseurs met een sterke persoonlijkheid, die een eigen visie hebben op Digital Transformation. Een universitaire opleiding én 3 tot maximaal 8 jaar ervaring op de strategische, commerciële, kwantitatieve of technische kant van Digital Transformation. Je bent op de hoogte van de ontwikkelingen in de markt en kunt deze vertalen naar de operatie. Je bent een ondernemende persoonlijkheid, bent gedreven, commercieel en beschikt over sterke analytische en interpersoonlijke vaardigheden. Je bent een inspirator en een pragmatische leider.

Waarom interessant?

Je krijgt uitdagende rollen in adviesopdrachten bij vooraanstaande opdrachtgevers in binnen- en buitenland. Bij dit kantoor vind je een professionele werkomgeving op topniveau. Continue inhoudelijke, commerciële en leidinggevende uitdaging, met ruimte om je als adviseur en in je kennisdomein te ontwikkelen. De organisatie biedt goede primaire voorwaarden, een competitief vast salaris en een bonuscomponent. Uitstekende secundaire voorwaarden, zoals vele opleidings- en ontwikkelmogelijkheden, faciliteiten om flexibel te kunnen werken en een volledige pensioenvergoeding. Uiteraard behoort een lease auto naar keuze of een mobiliteitsvergoeding, telefoon en laptop tot het standaard voorwaardenpakket.

Vacature id

13491

Over opdrachtgever

Onze opdrachtgever is een gerenommeerd internationaal advieskantoor. Zij ontwikkelt een nieuwe
service line Telecom, Hightech en Online media. Vanuit het gevestigde merk heeft deze
adviesorganisatie een netwerk op boardroomlevel binnen de internationale markt. De service line
bestaat momenteel uit 10 consultants en zal dit jaar uitgroeien naar 20 consultants sterk. Het hoge
ambitieniveau, inhoudelijke drive, kennis en kunde van zowel de consultants als de sterke en
mensgerichte leiding zijn dé ingrediënten om een sterke speler binnen dit vakgebied te worden.

Functie-eisen
Je bent bevlogen in je vak, je hebt kennis van digital media en veel inzicht in de telecom, hightech of
Internet/mediabranche. Je beschikt over een afgeronde Universitaire opleiding, met een
(kwantitatieve)bedrijfseconomische component, aangevuld met 4-8 jaar relevante ervaring. Dit kan
zijn vanuit de rol als (intern) consultant, productmanager, portfoliomanager, brandmanager,
marketingmanager of vergelijkbaar. Je bent analytisch sterk en bent in staat om innovatieve ideeën
om te zetten naar haalbare business cases. Je hebt ervaring met consulting en bovendien ben je op
boardroomlevel een stevige business partner. Ook kun je de daar onderliggende managementlagen
meekrijgen.

We komen graag in contact met professionals met werkervaring in deze branches. Voor hen hebben
we een uitgebreid functieprofiel met details over de rol.

Over functie

Als consultant bij dit kantoor buig je je over de
impact van nieuwe technologieën op de traditionele business modellen zoals; Welke proposities
gaat een internationale telecomaanbieder hanteren? Welke impact hebben de nieuwe
(media)technologieën zoals Mobile Internet Acces en User Generated Content, zoals LinkedIn en
Twitter? Welke rol speelt eigendomsrecht, hoe bescherm je je content?

De ideale kandidaat

Je bent bevlogen in je vak, je hebt kennis van digital media en veel inzicht in de telecom, hightech of
Internet/mediabranche. Je beschikt over een afgeronde Universitaire opleiding, met een
(kwantitatieve)bedrijfseconomische component, aangevuld met 5-10 jaar relevante ervaring. Dit kan
zijn vanuit de rol als (intern) consultant, productmanager, portfoliomanager, brandmanager,
marketingmanager of vergelijkbaar. Je bent analytisch sterk en bent in staat om innovatieve ideeën
om te zetten naar haalbare business cases. Je hebt ervaring met consulting en bovendien ben je op
boardroomlevel een stevige business partner. Ook kun je de daar onderliggende managementlagen
meekrijgen.

Waarom interessant?

Interessante rol, waar je met de beste mensen uit het vakgebied bouwt aan een nieuwe, innovatieve service line voor een gevestigd merk. Je werkt in een team met ambitieuze, professionals en hebt alle mogelijkheden je sterk te ontwikkelen door ‘high end’ projecten, training- en studiemogelijkheden. Competitief arbeidsvoorwaardenpakket.

Vacature id

13490

Over opdrachtgever

Dit wereldwijde advieskantoor is één van de grootste spelers binnen consultancy. Zij werken voor de top-500 multinationals. De cultuur van dit kantoor kenmerkt zich door menselijkheid, transparantie en korte lijnen. De pratice Industrial Consumer Markets is een snelgroeiende practice met ongeveer 30 consultants. Zij richten zich voornamelijk op trends in de consumentenmarkt, retail, pharma/chemie/manufacturing en transport/distributie. Hierin houden zij alle trends nauwlettend in de gaten om vanuit brede expertise organisaties te adviseren over verschillende strategische vraagstukken op CEO niveau. De strategie wordt vervolgens getransformeerd naar de business en naar operationeel niveau.

Over functie

Met behulp van uitgebreide inhoudelijke kennis van jouw expertise gebied adviseer je organisaties op oa. de volgende vlakken:
- corporate Strategy
- kostenreductie
- productvernieuwing
- procesoptimalisatie
- business model redesign
- procurement proces optimisations

Uitdagende rol, binnen een organisatie waar veel grootschalige en complexe opdrachten worden gedaan.
Je bent gesprekspartner voor de klant en vertaalt zijn business behoefte naar passende oplossingen. Geen vaste projectmethodes maar open probleemaanpak door middel van het stellen van kritische vragen.

De ideale kandidaat

- academische opleiding, bijvoorkeur Bedrijfseconomie of Bedrijfskunde
- minimaal 3 jaar werkervaring als externe consultant of als project/programma/change manager in de sectoren consumer markets, retail, manufacturing, chemie en transport/distributie
- sterke analytische en uitstekende communicatieve vaardigheden
-innovatieve kracht om vernieuwende oplossingen te bedenken
- je hebt lef, bent nieuwsgierig en durft kritische vragen te stellen
- naast resultaatgerichtheid en ambitie, ben je instaat om een relatienetwerk op en uit te bouwen.
- bereid tot internationaal werken

Waarom interessant?

Een uitdagende rol binnen een professioneel en energiek team. Er is veel inhoudelijke kennis aanwezig en men werkt met bevlogenheid. De organisatie biedt goede primaire voorwaarden, een competitief vast salaris en een bonuscomponent. Uitstekende secundaire voorwaarden, zoals vele opleidings- en ontwikkelmogelijkheden, faciliteiten om flexibel te kunnen werken en een volledige pensioenvergoeding. Uiteraard behoort een lease auto naar keuze of een mobiliteitsvergoeding, telefoon en laptop tot het standaard voorwaardenpakket.

Vacature id

13528

Over opdrachtgever

Onze opdrachtgever is een gerenommeerd advieskantoor dat al jarenlang grote ondernemingen en overheden ondersteunt bij deze uitdagingen en daardoor een sterke marktpositie heeft verworven zowel in Nederland als daarbuiten. Voor de practice Strategy Operations zijn o.a een drietal partners aangetrokken van gerenommeerde Strategy bureaus met als doel het opbouwen van een nieuwe Strategy practice binnen de consulting groep. Deze practice houdt zich bezig met advisering van klanten op het gebied van vraagstukken waar een link tussen het strategische plan en de daadwerkelijke realisatie daarvan nodig is. De dynamische internationale werkomgeving van deze practice richt zich onder meer op het verbeteren van bedrijfspocessen, supply chain management, bedrijfsintegratie na fusies, kosten optimalisatie, programma management en transformatie management.

Het succes van deze practice komt voort uit een combinatie van een aantal essentiële ingrediënten: een gemotiveerd team van strategische en operationele professionals, hoge standaarden, onafhankelijkheid en creatieve oplossingen.
Naast een gezonde groeiambitie is de practice continu bezig zich kwalitatief te versterken met gedreven en ambitieuze professionals. Voor dit jonge en gedreven team worden conceptuele denkers met realisatiekracht gezocht.

Over functie

In de projecten werk je veelal in multidisciplinaire teams en ondersteun je klanten bij het verbeteren van hun bedrijfsvoering. Een kwantitatieve benadering is vaak de kern van de aanpak. Met de klant werk je samen aan maatwerkoplossingen die je omzet in concrete verbeterprogramma`s. Je bent werkzaam in projectteams waarbinnen je als adviseur/manager verantwoordelijk bent voor 1 à 2 werkstromen. De functie en professionele begeleiding bieden je volop gelegenheid voor zowel persoonlijke als vakinhoudelijke groei.

De ideale kandidaat

Als Adviseur/Manager heb je een afgeronde (bedrijfs-) economische of technische academische opleiding met goede resultaten. Je hebt minimaal drie jaar relevante ervaring en deze heb je opgedaan bij een consultancybureau of in projecten binnen een leidende multinational. Tevens wordt er van je verwacht dat je fundamentele kennis meebrengt op één of meer van de expertise gebieden: verbeteren van bedrijfsprocessen, procurement, supply chain management , de bedrijfsintegratie na fusies, kostenoptimalisatie, programma management of transformatie management.

Je weet hoe je organisatie vraagstukken vanuit de strategie kunt omzetten in praktisch te realiseren programma’s of adviezen. Je hebt een hoog energie niveau en jouw uitdaging is organisaties beter te laten presteren. Je bent resultaatsgericht en houdt van projectmatig werken. Je bent een echte teamspeler waardoor je zowel goede relaties opbouwt met je collega’s als ook gemakkelijk omgaat met (potentiële) opdrachtgevers.

Waarom interessant?

Naast uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden biedt onze opdrachtgever je een zee aan mogelijkheden. De practice heeft een grote groep aantrekkelijke klanten in verschillende industrieën waar ze uitdagend werk voor doen met een hoge impact. Daarnaast bieden ze je uitgebreide internationale mogelijkheden.

Vacature id

12958

Over opdrachtgever

Onze opdrachtgever is een grote, internationale consultancy organisatie. Levert waardevolle bijdragen aan de bedrijfstransformaties en de economische prestaties van haar klanten. Uitgangspunt hierin is het sámen met de klant ontwikkelen en uitwerken van een visie. De Public Sector practice werkt onder meer actief aan vraagstukken op het vlak van Werk, Inkomen, Sociale Zekerheid en Onderwijs. Adviseurs zitten op hoog niveau ‘aan tafel’ bij klanten en richten zich op opdrachten in de brede (semi)publieke sector. De organisatie onderscheidt zich door haar gedreven, frisse, professionele stijl, en de manier waarop mensgericht, collegiaal en informeel wordt samengewerkt.

Over functie

Je werkt aan strategie-, organisatie-, procesoptimalisatie, business-IT en bedrijfsvoeringvraagstukken binnen de publieke sector, met een specifieke focus op Werk, Inkomen en/of Onderwijs. Klant zijn Universiteiten, Hogescholen, ROC’s, gemeenten, UWV, Sociale Diensten, etc. Doel is bijdragen aan een efficiëntere en effectievere overheid. Als Management Consultant vervul je een cruciale rol binnen projecten. Je onderzoekt, ontwikkelt en implementeert organisatieveranderingen. Daarin voer je de regie en werk je nauw samen met collega’s en projectteams bij de klant.

De ideale kandidaat

Je hebt WO niveau (bv. Bedrijfskunde, Economie, Techniek, MBA) en 3 tot 10 jaar ervaring, waarvan een deel als adviseur. Je hebt specifiek talent voor en interesse in cijfermatig uitdagende opdrachten. Een commerciële drive en proactieve, klantgerichte werkstijl zijn van belang, waarbij je op een meer senior niveau ook een commerciële verantwoordelijkheid hebt. Je combineert sterke interpersoonlijke vaardigheden en leiderschap met een goed gevoel voor humor en relativeringsvermogen.

Waarom interessant?

Functie voor vier of vijf dagen per week. Marktconform salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een diversiteit aan opleidingsmogelijkheden, premievrij pensioen en een leaseauto.

Vacature id

13074

Over opdrachtgever

Onze opdrachtgever is een grote, internationale consultancy organisatie. Levert waardevolle bijdragen aan de bedrijfstransformaties en de economische prestaties van haar klanten. Uitgangspunt hierin is het sámen met de klant ontwikkelen en uitwerken van een visie. De practice Gezondheidszorg bestaat uit een team van 25 topadviseurs. Gerenommeerd in de markt, zitten op hoog niveau ‘aan tafel’ bij klanten en richten zich op opdrachten in Cure en Care. De organisatie onderscheidt zich door haar gedreven, frisse, professionele stijl, en de manier waarop mensgericht, collegiaal en informeel wordt samengewerkt met elkaar én met de klant.

Over functie

Als management consultant Gezondheidszorg adviseer en ondersteun je zorgorganisaties, om proactief in te spelen op de snelle ontwikkelingen in de sector. Je richt je op vraagstukken op het gebied van bedrijfsvoering, transparantie verantwoording (oa. DBC-systematiek), marktwerking, organisatie, capaciteitsplanning, patiëntenlogistiek, patiëntenveiligheid, e-health, telemedicine, transmurale zorg, ketensamenwerking enz. Vraagstukken kunnen bestuurlijk en strategisch van aard zijn, maar bevatten vrijwel altijd ook een stuk executie / projectmanagement. Je werkt intensief samen met collega’s, maar vooral met de klant.

De ideale kandidaat

Je hebt WO niveau (bv. Bedrijfskunde, Gezondheidswetenschappen, MBA) en 3 tot 7 jaar ervaring, waarvan een deel als adviseur. Een commerciële drive en proactieve, klantgerichte werkstijl zijn van belang. Je combineert sterke interpersoonlijke vaardigheden en leiderschap met een goed gevoel voor humor en relativeringsvermogen.

Waarom interessant?

Functie voor vier of vijf dagen per week. Marktconform salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een diversiteit aan opleidingsmogelijkheden en een leaseauto.

Vacature id

12699

Over opdrachtgever

Onze opdrachtgever is wereldwijd een vooraanstaande speler op het gebied van zakelijke advies dienstverlening aan beursgenoteerde ondernemingen als de niet-beursgenoteerde ondernemingen. Wereldwijd werken ruim 150.000 mensen in 151 landen. De mensen bundelen en verbinden kennis en expertise, verschillende zienswijzen, culturen en achtergronden. Werknemers werken nauw met elkaar samen én leggen verbanden met inzichten van klanten, hun stakeholders en andere relaties.

Over functie

Als Adviseur Debt Advisory maak je onderdeel uit van een snel groeiend team van professionals dat voor cliënten (ondernemingen en private equity huizen) uitdagende en complexe (her)financieringsvraagstukken begeleidt. Bijvoorbeeld bij het doen van een overname, grote investeringen of door organische groei. Je vindt het leuk om op een creatieve manier financieringsvraagstukken te analyseren en op te lossen. Dit in nauwe samenwerking met zowel ondernemingen en private equity huizen als met (potentiële) financiers. Als Adviseur zet je graag actief je schouders onder de verdere uitbouw van een groeiende activiteit.
Je houdt je bezig met het modelleren en analyseren van cash flow prognoses om de optimale financieringsstructuur te bepalen. Onderdeel hiervan is het vergelijken van de verschillende vormen van vreemd vermogen. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het samenstellen van een Informatie Memorandum om potentiële financiers te interesseren voor een (her)financieringsverzoek. Door het voeren van gesprekken, het beantwoorden van vragen en het voeren van de onderhandelingen met (mogelijke) financiers ben je de spil tussen onderneming / private equity firma en (potentiële) financiers. Je maakt continu de vertaling van onderneming naar financiers en vice versa. Je bent verantwoordelijk voor het tijdig en kwalitatief goed uitvoeren van opdrachten. Ook draag je bij aan een verdere uitbreiding van een opdrachtenportefeuille op het gebied van (her)financieringsvraagstukken.

De ideale kandidaat

• Je hebt een afgeronde academische opleiding in (technische) bedrijfskunde, bedrijfseconomie, econometrie of een technische studie.
• Je hebt + 3 jaar relevante werkervaring op het vlak van en affiniteit met financiële analyse
• Je bent ondernemend, houdt van klantcontact en het werken in een transactiegedreven omgeving waarin het tempo hoog ligt.
• Je werkt graag in een team, hebt een duidelijke mening die je graag wilt delen met anderen. Je bent analytisch en beschikt over goede communicatieve vaardigheden.

Waarom interessant?

Het Debt Advisory team, maakt onderdeel uit van Corporate Finance en garandeert een afwisselende baan in een dynamische, transactiegedreven praktijk, met veel jonge collega’s. Debt Advisory biedt je de kans actief de schouders te zetten onder de verdere uitbouw van haar activiteiten. Hiermee biedt Debt Advisory je een toekomstperspectief waarbij snelle doorgroei en persoonlijke en professionele ontwikkeling centraal staan. Daarnaast geeft onze opdrachtgever je volop mogelijkheden voor aanvullende opleidingen en trainingen en het opdoen van ervaring binnen de internationale organisatie, bijvoorbeeld door secondments naar het buitenland. Onze opdrachtgever biedt een flexibel pakket van uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een aantrekkelijke variabele beloning, lease-auto en pensioen.

Vacature id

13544

Over opdrachtgever

Onze opdrachtgever is een allround, onafhankelijk consultancy kantoor. Haar onderscheidend vermogen is de wijze waarop consultants strategie vertalen naar praktijk. Met scherpte een bedrijfskundig vraagstuk analyseren en inzichtelijk maken. Aansluitend met energie, communicatie en warmte tot gedragen oplossingsrichtingen en implementatie komen.

De adviesgroep Onderwijs is in de afgelopen jaren uitgegroeid tot kleine maar gerenommeerde speler in de markt. Consultants richten zich op het vergroten van het verandervermogen en de implementatiekracht van onderwijsorganisaties. Zij adviseren op het gebied van prestatiemanagement, procesoptimalisatie, integratie en synergie bij fusie en samenwerking, managementvraagstukken, onderwijslogistiek, topstructuur, en meer.

Over functie

Als Medior Adviseur werk je nauw samen met de Partner en collega consultants aan het verder uitbouwen van het team en de Onderwijsportefeuille. Naast je inhoudelijke analyse en adviesrol op strategisch en tactisch niveau, voer je de regie over implementatietrajecten en stuur je projectteams aan.

De ideale kandidaat

De consultants denken én doen. Competenties als logica en analytisch vermogen zijn bovengemiddeld ontwikkeld, maar evengoed worden zij gewaardeerd om hun gevoel, energie en betrokkenheid. Je hebt WO+ niveau en ongeveer 3-5 jaar advieservaring. Je bent expert op het gebied van strategie vertaling, procesoptimalisatie en bedrijfsvoering en je hebt aantoonbare affiniteit met de onderwijssector (Universiteiten, Hogescholen en/of ROC’s). Om succesvol te zijn binnen dit kantoor is een oprechte, integere advieshouding onontbeerlijk.

Waarom interessant?

Mooie stap voor bijvoorbeeld een ervaren consultant bij een groter kantoor, met behoefte aan meer verantwoordelijkheid en speelruimte. De primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden bij onze opdrachtgever zijn goed. Daarbij komt ruime aandacht voor ontwikkeling.

Vacature id

13558

Over opdrachtgever

Onze opdrachtgever is een allround middelgrote consultancy firm. Haar onderscheidend vermogen is de wijze waarop consultants strategie vertalen naar praktijk. Met scherpte een bedrijfskundig vraagstuk analyseren en inzichtelijk maken. Aansluitend met energie, communicatie en warmte tot gedragen oplossingsrichtingen en implementatie komen.

De adviesgroep Onderwijs is in de afgelopen jaren uitgegroeid tot kleine maar gerenommeerde speler in de markt. Consultants richten zich op het vergroten van het verandervermogen en de implementatiekracht van onderwijsorganisaties. Zij adviseren op het gebied van prestatiemanagement, procesoptimalisatie, integratie en synergie bij fusie en samenwerking, managementvraagstukken, onderwijslogistiek, topstructuur, etc. Om de adviesgroep verder door te laten groeien, zoeken wij voor onze opdrachtgever een ondernemende en marktgerichte Senior Consultant met ongeveer 6 tot 8 jaar ervaring.

Over functie

Als Senior Consultant werk je nauw samen met de Partner en collega consultants aan het verder uitbouwen van het team en de Onderwijsportefeuille. Naast je inhoudelijke adviesrol op strategisch en tactisch niveau, stuur je projectteams aan en begeleid je zowel junior collega’s als projectmedewerkers bij de klant.

De ideale kandidaat

De consultants denken én doen. Competenties als logica en analytisch vermogen zijn bovengemiddeld ontwikkeld, maar evengoed worden zij gewaardeerd om hun gevoel, energie en betrokkenheid. Je hebt WO+ niveau en ongeveer 6-8 jaar werkervaring. Je bent expert op het gebied van strategie vertaling en bedrijfsvoering en je hebt aantoonbare affiniteit met de onderwijssector (Universiteiten, Hogescholen en/of ROC’s). Ruime externe advieservaring en een ondernemende persoonlijkheid zijn vereist. Om succesvol te zijn binnen dit kantoor is een oprechte, integere advieshouding onontbeerlijk.

Waarom interessant?

Mooie stap voor bijvoorbeeld een ervaren consultant bij een groter kantoor, met behoefte aan meer verantwoordelijkheid en speelruimte. De primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden bij onze opdrachtgever zijn goed. Daarbij komt ruime aandacht voor ontwikkeling.

Vacature id

13557

Over opdrachtgever

Onze opdrachtgever is een gerenommeerde nichespeler, welke zich grotendeels richt op de brede zorg- en life sciences sector. Strategy consultants werken intensief samen met de klant aan vraagstukken op het gebied van strategie, samenwerking, positionering, marketing, logistiek en organisatie, zoals bijvoorbeeld:

• Business case centrum voor (ontwikkeling) beeld gestuurde oncologische interventies
• Business case regionale samenwerking academische en perifere laboratoria
• Strategie en veranderprogramma voor afdeling genetische diagnostiek
• Opzetten en aansturing research infrastructuur voor grootschalige cohortstudie
• Evaluatie strategie academisch ziekenhuis en advisering bij nieuwe focus strategie
• Optimalisatie processen binnen en tussen OK, IC en SEH
• Ontwikkeling visie en business case voor realisatie zorgboulevard
• Business plan ‘kankerzorg’ als onderdeel van ziekenhuis-brede strategie
• Ontwerp en implementatie innovatieve werkorganisatie voor state-of-the art intensive care
• Ontwikkeling visie op 1½-lijnszorg en selectie / implementatie (eerste) kansrijke gebieden
• Optimalisatie dienstverleningsafspraken tussen samenwerkende ziekenhuizen

Het bureau heeft een platte structuur; alle adviseurs zijn ervaren en fungeren als kritische, bedrijfskundige partner voor de klant. Kenmerkend voor onze opdrachtgever zijn ‘slimme’ maatwerk oplossingen. De gezamenlijke aanpak en oprechte betrokkenheid blijken in de praktijk een bepalende factor voor het behalen van concrete, gedragen en opmerkelijke resultaten. Het bureau heeft een aantal toonaangevende klanten waarmee intensief wordt samengewerkt (95% van de klanten komt terug met vervolgopdrachten).

Om te kunnen voldoen aan de toenemende vraag van deze klanten en vanuit de ambitie om de klantenkring in de komende jaren sterk uit te breiden is het bureau op zoek naar versterking.

Over functie

Je maakt onderdeel uit van het team Healthcare en Life Sciences, waarbij jij je met ongeveer 15 collega’s richt op strategische vraagstukken in ziekenhuizen en aanverwante sectoren. Je bent sparringpartner van de klant bij het scherpstellen van de vraag en pakt de vraag vervolgens integraal aan: inhoud, business case, organisatie, zeggenschap, fiscaal, processen, etc. Je houdt de klant ‘in het zadel’, betrekt stakeholders, en bewaakt voortgang, draagvlak en enthousiasme in het proces. Inhoudelijk ligt jouw toegevoegde waarde op bedrijfskundig, strategisch en kwantitatief vlak.

De ideale kandidaat

• WO+ niveau en 3-7 jaar ervaring
• Ervaring met strategische, bedrijfskundige en kwantitatieve vraagstukken in de ziekenhuissector
• Consultancy ervaring
• Gericht op hoge kwaliteit, maatwerk, samenwerking en betrokkenheid

Waarom interessant?

Een mooie stap voor een ambitieuze, inhoud-gedreven consultant met een voorkeur voor een platte organisatiestructuur. Mogelijkheid tot doorgroeien tot Principal en Partner afhankelijk van ontwikkeling. Vier dagen werken is mogelijk.

Vacature id

13555

Over opdrachtgever

Onze opdrachtgever is een kleine consulting boutique in de regio Utrecht. Het bureau richt zich op pharma, biotech, life sciences en ziekenhuizen. De adviesstijl is uniek: hoogwaardige strategy consultancy, zonder dikke rapporten, in nauwe samenwerking met de klant en met een vinger aan de pols in het strategie-implementatie traject. Nationale én internationale portefeuille met toonaangevende en zeer tevreden klanten, waarmee intensief wordt samengewerkt. 95% van de klanten komt terug met vervolgopdrachten. Vraagstukken op het gebied van strategie, samenwerking, marketing en positionering. Om te kunnen voldoen aan de toenemende vraag van haar klanten en vanuit de ambitie om de klantenkring in de komende jaren verder uit te breiden, is onze opdrachtgever op zoek naar versterking.

Over functie

Je bent, samen met collega’s, sparringpartner van de klant bij het scherpstellen van de vraag en pakt de vraag vervolgens integraal aan:

* herijken van de strategie op de snel veranderende marktomstandigheden
* maximaliseren van de waarde van een product gedurende de gehele productlevenscyclus
* evaluatie strategie academisch ziekenhuis en advisering bij nieuwe focus strategie
* verbeteren van de steeds complexere market access functie
* business case mbt samenwerking ziekenhuizen en opzet zorgboulevard
* verhogen van de commerciële effectiviteit

Inhoudelijk ligt jouw toegevoegde waarde op strategisch bedrijfskundig en marketingtechnisch vlak.

De ideale kandidaat

Ideale stap voor succesvolle en conceptueel zeer sterke consultant met strategy ambities. Of voor strategy consultant die bij doorgroei de inhoud niet kwijt wil. Afgeronde (exacte) WO-opleiding met goed analytisch en cijfermatig inzicht. Aantoonbare affiniteit met zorg, pharma en/of life sciences. Ondernemend en relationeel sterk.

Waarom interessant?

Platte organisatiestructuur, mogelijkheid tot doorgroeien naar Partner met behoud van inhoudelijk werk bij de klant. Relatief goede work-life balans, vier dagen werken is mogelijk.

Vacature id

13556

Over opdrachtgever

Deze wereldwijde consultancyspeler is heeft de grootste Supply chain management practice van Nederland. Zij adviseert beursgenoteerde spelers over global supply chain transformaties en strategiëen, waarbij zij de synergie zoeken tussen business, mensen en IT. Expertise ligt in innovatie, logistiek, transport, warehousing, sustainability, planning en lean/six sigma programma’s.

De cultuur van dit kantoor kenmerkt zich als menselijk, transparant en korte lijnen. De consultants zijn inhoudelijke experts op hun vakgebied. Sterke focus op persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling staat centraal.

Over functie

Je werkt in één van bovenstaande specialismen aan strategische vraagstukken voor internationale opdrachtgevers. Doel is om actuele marktinformatie te combineren met de bedrijfsvoering om vernieuwende verbetervoorstellen aan te dragen. Vernieuwing, kennis van zaken, innovatie en De projecten lopen uiteen van het optimaliseren van een voorraadsysteem, tot het implementeren van een planningsmethode, purchase-to-pay trajecten, tot het ontwerpen van een nieuwe logistieke strategie.

Doorgroeimogelijkheden liggen op zowel management, inhoudelijk en commercieel niveau. De begeleiding is intensief en gezien de kleine teams is er veel ruimte voor verdere groei.

De ideale kandidaat

We zoeken ambitieuze professionals met een achtergrond in Supply Chain Management, die aan het volgende profiel voldoen: